战略素质是衡量领导能力素质的重要标志。所谓战略素质,是指能站在时代的高度观察形势、分析问题,认识和把握事物本质,善于进行战略思维,谋划方略、科学决策、指导工作,能够驾驭全局和应付各种复杂局面,勇于改革创新、开拓前进的头脑、胆识、魄力、水平等素质的综合。在新世纪新阶段,面对错综复杂的新情况、新问题,培养和提高领导干部战略素质,是加强干部队伍建设的一项重要的紧迫任务。
(1)牢固树立战略意识,增强提高战略素质的自觉性
(2)把握战略思维特征,改善领导思维方式
具体来说,确立现代战略思维方式,需要把握好以下几方面:
一是战略思维的综合性。
二是战略思维的顶层性。
三是战略思维的全局性。
四是战略思维的前瞻性。
五是战略思维的规律性。
(3)适应时代要求,提高战略思维能力
战略思维能力,是指善于从战略层次上进行理性思维,通过实际领导工作体现出来的能力。从当前来看,提高领导干部战略思维能力,应着力解决好以下几点:
一要树立新学习观。
二要培养战略眼光。
三要搞好战略决策。
四要善于处理复杂矛盾。
五要注重研究解决重大现实问题